2022-10-31 22:54:19 自学考试网
文章来源：华图教育
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社会工作者作为职场人提升技能的热门考取证书之一，连续10年全国社会工作者职业水平考试报名人数保持增长，该证书成为越来越多人为自己提升含金量的选择。下面将为大家整理社区工作者相关的招聘公告，以供各位了解当下人才录用环境并提前为自己的发展规划未雨绸缪。
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2022年江西宜春公开招录专职网格员94人公告
为进一步加强基层社会治理，充实基层社会工作力量，提升为民服务水平，经研究，决定向社会公开招录94名专职网格员。现将有关事项公告如下：
一、资格条件
(一)基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守国家的法律、法规，政治素质好，责任心强，能吃苦耐劳;
2.热爱社区工作，具有较强的组织与沟通协调能力、文字和语言表达能力及相关业务知识，能熟练操作电脑和智能手机;
3.国家认可的大专以上学历，具备一定群众工作经验和岗位实操能力，年龄在35周岁以下(1987年10月1日以后出生);
4.报考人本人或其配偶、父母亲、配偶父母亲任一方具有万载县户籍，或报考人本人在万载城区居住一年以上(提供户口和村、社区居住证明);
5.品行端正，身体健康。
(二)以下人员不得报考
1.曾受过刑事处罚或被开除过公职的;
2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索等受到行政处罚的;
3.参与邪教组织或非法宗教活动的;
4.受党纪、政务处分未满处分期限的;
5.因涉嫌违纪违法，正在接受审查的;
6.被法院纳入失信被执行人名单的;
7.因专职网格员工作主责是面对群众，故正常可见范围皮肤上有纹身的不得报考;
8.法律法规规定不得聘用等其他情形的人员。
二、岗位安排
1.报考人原则上只能报考长期居住地所属的村(社区)的专职网格员岗位(以村或社区居住证明为准)。
2.按照各村(社区)招录计划数，根据考生总成绩分别排名，从高到低招录。招录计划数见附件1。
三、招录程序
1.网上报名。10月26日至11月11日，符合条件的考生，自行在公告下方扫描二维码下载《2022年万载县专职网格员报名表》(附件2)，如实填写个人信息，并将报名表和相关材料(本人身份证、毕业证、户口本、村社区居住证明扫描件合并为一个pdf文档，pdf文档命名为“身份证号+名字+报考的村、社区”)发送至wzxwgh2022@163.com邮箱进行报名。
报名咨询电话：0795-8828033，咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午：14:30-17:30。报名费用：100元/人，在发放准考证时以现金方式缴纳。
2.资格审查。11月12日8:30-17:30，进行现场资格审查，已网上报名的考生在规定的时间内，自行前往万载县综治中心(和谐家园二期谢灵运路，可在微信位置中搜索万载县矛盾纠纷多元化解中心)216室进行资格审查。资格审查原则上必须由考生本人参加，确需由他人代办的，需提供考生委托书及代办人身份证原件。
同时，须携带以下材料：①2022年万载县专职网格员报名表(一式两份);②本人身份证;③毕业证;④户口本或社区居住证明;⑤2张1寸近期免冠照片。报考人员所提供的证件均需原件(并提供一份复印件)。资格审查合格的，需缴纳100元报名费用后发放笔试准考证。逾期未参加资格审查的，视为放弃考试资格。资格审查贯穿招录工作的全过程，在招录各环节发现隐瞒、弄虚作假、违背诚信承诺或不符合招录资格条件的，均可以取消考试资格。
3.笔试。时间地点待定。报考人数与招考计划的开考比例不得低于2:1，达不到开考比例的，经招录工作领导小组研究后对招录岗位人数进行调整。笔试采取百分制，重点测试考生的网格化管理服务工作基础知识(参考用书见附件3)、民法典(参考题库见附件4)。按招录计划数1:1.5的比例从高分到低分的顺序确定入围面试，如遇末位同分情况，一并入围面试，如岗位数与入围人数比例达不到1:1.5时，由招录工作领导小组研究后确定入围人数。
4.面试。时间地点待定。采取结构化面试方式，面试采取百分制(考生最终面试成绩为该考生在本面试考场的原始成绩×本面试考场的修正系数所得分值)。考生总成绩为：笔试成绩×40%+修正后的面试成绩×60%+加分项。
5.加分项。(1)中共党员(含预备党员)，总成绩加1分;(2)退役军人，总成绩加1分;(3)取得助理社会工作师(含)以上证书，总成绩加2分;(4)取得心理咨询师国家职业资格证书或江西省心理咨询师协会颁发的三级(含)以上心理咨询师行业证书或家庭教育指导专项职业能力证书(三项证书取其一)，总成绩加2分。以上四项可累计加分，有关学历、证书等的计算，截止时间均为2022年10月1日(含)。
6.体检。根据计划数1:1.3的比例，按照所报村(社区)对总成绩分别从高到低排名等额确定体检对象，如遇末位总成绩相同情况，以面试成绩分数高者确定入围体检对象。体检执行《国家公务员录用体检通用标准(试行)》。对体检不合格的，按相应村(社区)考生成绩从高分到低分依次等额递补，体检费用由县专职网格员招录工作领导小组承担。不按时参加体检，视为放弃体检资格。
7.政审。由招录专班对体检合格者进行政审，重点审查考生政治思想、道德品质等方面的现实表现情况。主要采取查看拟招录人员户籍所在地和长期居住地乡镇(街道)、社区等出具的相关证明材料，同时征求县纪委县监委、县委组织部、县委政法委、县公安局、县法院意见。审查不合格的取消录用资格，按相应村(社区)考生总成绩从高分到低分依次等额递补。
8.调剂。经政审后拟录用人数少于计划数的村(社区)，按照总成绩从高分到低分确定递补拟调剂人员，由县专职网格员招录工作领导小组研究后调剂派驻村和社区。通过了体检、政审但本次未录用的，纳入全县专职网格员后备人才库。
9.公示。政审、调剂结束后，由县专职网格员招录工作专班确定拟招录人员名单，报招录工作领导小组批准后，在万载发布、万载党建、法治万载微信公众号公示三天。
10.岗前培训。由县专职网格员招录工作专班负责对专职网格员进行岗前集中培训。
11.派遣任职。经公示无异议后，依据考生报考情况或调剂情况派遣到相应村(社区)，原则上考生要担任长期居住地所在网格的专职网格员。
12.试用、聘用。试用期3个月，试用不合格的，不予聘用。拟聘用人员如与其他单位有劳动关系的，需与原单位解除劳动关系，试用期的考核由县委政法委、康乐街道和村(社区)负责;考核结果合格的，由县招录工作专班组织拟招录人员填写《2022年万载县专职网格员登记表》(一式三份)、签订聘用合同，明确双方权利、义务等。聘用合同模板由县招录工作专班统一制定，劳务合同与康乐街道签订，一年一签，并办理正式聘用手续。
四、疫情防控要求
考生应当严格遵守常态化疫情防控相关要求，进入考场区域须全程佩戴口罩，主动出示“赣通码”，提供72小时内核酸检测阴性证明，并接受体温检测。体温正常且“赣通码”扫码为绿码的，可由指定路线进入考场区域;“赣通码”扫码为黄码或红码，或有发热症状的，须提供48小时内核酸检测阴性证明，方可进入考场区域。详见《2022年万载县专职网格员招录考试疫情防控事项的公告》。
五、政策待遇
试用期期间工资标准按每月基本工资1500元执行。试用期三个月结束后签订聘用合同，工资标准按每月基本工资1900元(含医保、社保个人缴纳部分)、绩效300元执行，依据规定落实社保、医保待遇，并按照工作年限和年度考核情况，逐年提高50元月基本工资。
六、其他
其他未尽事宜由万载县专职网格员招录工作领导小组研究解决。
万载县专职网格员招录工作领导小组
2022年10月26日
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